夏休みや長期休暇がある家庭は定期券で損しているかも？

2026/06/28

子供が小学生くらいになると、毎年やってくるのが「夏休み」や「冬休み」といった長期休暇です。
学童保育やお留守番のスケジュール調整に追われつつ、家族旅行のために有給休暇をまとめて取るパパやママも多いですよね。

そんなバタバタする長期休暇の時期ですが、実は 交通費の支払い方で大きく損をしているかもしれない ということにお気づきでしょうか？

今回は、長期休暇がある家庭ならではの「定期券の落とし穴」について解説します。

カレンダー通りに出社しない月は要注意

一般的な1ヶ月の通勤定期券は、月に 20日〜22日ほど往復で利用して初めて元が取れる 料金設定になっています。

しかし、8月のお盆休みや12月〜1月の年末年始、さらには子供の夏休みに合わせた数日間の家族旅行などで有給を消化すると、どうなるでしょうか。

これらが重なると、その月の実質的な出社日数は 12日〜15日程度まで落ち込む ことがよくあります。
この状態でいつも通りに1ヶ月定期券を買ってしまうと、毎月数千円分をただ無駄に支払っていることになってしまうのです。

「でも、自分は6ヶ月定期を買っているから、1ヶ月だけ休んでもトータルでは得なはず」

そう思われる方も多いのですが、実はここにも罠があります。
6ヶ月定期は確かに割引率が高いですが、その半年間の間に 「夏休み（お盆）」「年末年始」「ゴールデンウィーク」のうち2つ以上が含まれている場合、出社日数がトータルで大きく削られます。

もしテレワークが少しでも混ざっているような働き方なら、 半年間のうち休みが多い月だけを「都度払い（切符・ICカード）」にして、残りの月だけ定期を買う ほうが、結果的に安上がりになるケースがあるのです。

長期休暇がはっきりと分かっているご家庭におすすめなのは、 休む月はあえて定期券を買わず、ICカードでの都度払いに切り替える ことです。

例えば、「8月はお盆休みと旅行で出社が14日しかない」と分かっているなら、8月分の定期券更新はストップします。
都度払いにしておけば、休んだ日は交通費が1円もかからないため、無駄な出費を完全に防ぐことができます。

とはいえ、「具体的に何日休んだら都度払いのほうが安くなるのか？」を毎月カレンダーとにらめっこしながら計算するのは大変ですよね。

そんな面倒な計算をゼロにしてくれるのが、 交通費最適化アプリ『TeKeep!』 です。

自分の通勤ルートの片道運賃と定期代、そしてカレンダーに家族の予定（有給や旅行など）を入力するだけで、
「いつ、どの定期を買えば（あるいは切符で済ませれば）一番安いか」 を全自動でシミュレーションしてくれます。

「今月は家族旅行で3日休むから、定期より切符のほうが1,500円も浮く！」といった賢い選択が、アプリひとつで簡単にできるようになります。

浮いた交通費で、旅行先でのランチを少しだけ豪華にする。
そんなちょっと嬉しい節約を、ぜひTeKeep!で始めてみませんか？